IT部門マネージャー候補

求人概要

IT部門マネージャー候補

ITエンジニア

IT部門マネージャー候補

募集内容

会社名 コムテック株式会社
募集職種 ITエンジニア
職種中分類 テクニカルサポート・監視・運用・保守
職種小分類 テクニカルサポート(ソフトウェア・ネットワーク)
雇用形態 正社員
仕事内容 IT業界の経験がある幹部候補生を募集します。

■弊社はマーケティング・IT・コンサルティングなど、
幅広くアウトソーシング事業を提供している会社です。
即戦力として、PJに参画頂き、その後リーダーとして経験を積んでいただきます。
最終的にはプロジェクトマネージャにとどまらず、
弊社IT部門を統括するリーダー・マネージャーを目指していただきます。
勤務地は、お客様先、または弊社名古屋支店(栄から徒歩1分)です。
リモートワーク・在宅勤務可の案件もございます。

■基幹システム開発/再構築に伴う保守業務、サーバ構築、
クラウド化、運用、保守、ヘルプデスク業務など様々な案件があり、
あなたの経験、スキルに合った環境でスタートできます。

【主なプロジェクト/業務例】
■大手自動車部品メーカー、大手SIer・・・ヘルプデスク・テクニカルサポート
・クライアント先の情報システム部門でメールや電話でのお問い合わせ対応
・PCのセットアップやソフトのインストール、初期設定
・Office365などMicrosoft製品に関する問い合わせ対応
・トラブル・障害の調査や復旧業務
・OS、ミドルウェア、監視ツール等のインストールや初期設定の実施 など

■大手自動車メーカー関連企業、化学品専門商社・・・ITプロジェクトマネジメント支援
・各種ITプロジェクト(システム開発、インフラ構築等)の企画、開発支援
・事務局としての課題管理、進捗管理、議事録作成
・システム構築部門の開発品質管理部門の支援

■大手SIer、電子部品・半導体商社・・・SFA・CRM・BIツール・ERP導入運用支援  
・顧客業務要件のヒアリングから要件定義、基本設計
・各タスクのスケジュール・課題の管理
・運用に必要な機能検証・追加設定       etc...

【チーム構成】
お客様1社に対して、2名~10名の少数精鋭のチームに参画していただきます。
新規立ち上げ案件も多数あり。

詳細は面接時にお伝えします。
対象となる方 大学院(博士),大学院(修士),大学,高等専門学校,短期大学,専門学校,高等学校
必須要件 ■IT業界にて3年以上勤務された方
■直近の就業が1年以上(※599、契約社員のみ)

※必須条件2点かつ下記のご経験が1つ以上ある方
■情報システム部門の経験
■プロジェクトやチームのリーダー、マネジメント経験
■サービスデスク運営、運用改善
■システム開発に携わったことがある方
■ネットワーク/サーバの設計、構築、運用管理経験がある方
■プログラム、スクリプトの基本的な理解
歓迎要件 ■IT系ヘルプデスク経験
■RPA導入経験
■ビジネス上で英語を使った経験がある方
■基本情報処理技術者、応用情報技術者(高度試験)などの資格
■システム開発や保守に携わったことのある方
■Linuxの知識がある方
■SQLの知識がある方
■BIツールの経験がある方
■システムの要件定義や設計の経験がある方
採用要件補足 【環境・魅力】
■47年続く歴史あるアウトソーシング企業の為、各業界の大手企業がクライアント先です。
例えば、日本を代表する大手自動車関連メーカー、商社、IT、エンターテイメント、医療関連、大手メーカーなど
そのため、自分の可能性を限定せず、様々なキャリアプランを描くことができます。
まずは現場でスキルを磨いていただき、「マネジメントに興味がある」「プロフェッショナルになりたい」など、
ご自身の思い描くキャリアに向けて邁進してください。
将来的には、スキルを活かし裁量をもって活躍することも可能!やりがいを感じやすいお仕事です。

■ジョブローテーションで様々なプロジェクトを経験できます!
平均3~5年でジョブローテーションを行うため、多彩な知識・スキルを得ることができます。
将来のキャリアプランに関しても定期的な面談を行い、都度相談できる環境を整えています。

■資格取得支援金制度あり!研修制度や勉強していく環境が充実しています!
開発関連の15コース82レッスンの研修プログラムを使って、楽しみながら学習できます。(個人で契約すると年13,000円相当)
入社後2週間ほどの導入研修では、社長や役員、創設者と直接話す機会や、キャリア形成など社会人能力を高める内容が充実!
自由に受講できる社内研修は23種あり、専門的なIT知識からマネジメント、採算管理のことまで学ぶことができる
リーダー向けの研修もあります。
外部の150種類以上のセミナーにも無料で参加でき、中にはオンラインのセミナーもあります。
対象の資格取得をした際には1.2万円~最大30万円の資格報奨金制度もあります。

【求める人物像】
■チームの立ち上げやPMができる方を想定しています。
・顧客対応が可能なコミュニケーション力を持っている方
・課題を正しく理解して取り組んでいける力を持っている方
・自分の得意な業務、スキルを持っている方
・キャリアアップに貪欲な方
・名古屋支店のイベント運営にも積極的にご協力いただける方
仕事内容特徴 平均残業月30時間以内,U・Iターン歓迎,転勤無し,完全週休二日制,年間休日120日以上,育児支援制度あり,資格取得支援制度,複数名採用
採用予定人数 若干名
募集背景 支援業務拡大に伴い、リーダー候補を増員
給与 4,500,000円 ~ 6,000,000円

■昇給:年1回
■賞与:年2回(6月・12月)
■通勤手当:上限35,000円/月
■残業手当

勤務時間 ■9:00~17:45(休憩1時間)
待遇及び福利厚生 ■各種社会保険完備
■資格報奨金・取得支援制度
■財形貯蓄制度
■確定拠出年金制度
■保養所(石打・那須・八ヶ岳・ハワイ)
■クラブ活動(テニス、フットサル、インドアスポーツ、ダーツ、登山など)
■リロクラブ加入
休日・休暇 ■完全週休2日制
■夏季休暇(3日間)
■年末年始(3日間)
■誕生日休暇(2年目以降)
■介護休暇
■慶弔休暇
■有給休暇(入社6ヶ月経過後10日~)
■産休育休
※就業先企業による
※年間休日124日
勤務地 愛知県
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