募集内容
| 会社名 | 株式会社アスペック |
|---|---|
| 募集職種 | ITエンジニア |
| 職種中分類 | システム開発（WEB・オープン・モバイル系） |
| 職種小分類 | システムエンジニア（アプリ設計／WEB・オープン・モバイル系） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | ■電子データ交換(EDI)の開発（要件定義～設計～製造～テスト～移行～切替～動作確認の開発保守など） ★東京事業所の体制強化のための技術者募集 常駐開発保守案件の開発業務をお任せします。 要件定義・基本設計から切替・動作確認、お客様問い合わせまで、全般的にお任せします。 【具体的には】 ・案件の仕様決定（要件定義／基本設計） ・製造・テスト・移行・切替・動作確認 ・付随する帳票等の開発保守（MF-COBOL使用） ・お客様からのシステム問合せ対応 など ★案件について 複数EDI案件があり、短納期もありますが、納期が長い案件が多いです。 客先との関係性も良好で、新規のスポット案件はほとんどなく、 開発保守を丸ごと手がける案件が多く、毎回ゼロからの開発とは違い負担も少なめです。 ★伸びしろ大！キャリアアップも叶います 東京事業所は、まだまだ成長途中。当社がさらに一皮むけるためには、将来的にマネジメントを担える人材が必要不可欠。 「新しいスキルや言語に挑戦したい」「いずれはPL/PMへステップアップしたい」等、あなたの叶えたい働き方も実現できます！ 詳細は面接時にお伝えします。 |
| 対象となる方 | 大学院（修士）,大学,高等専門学校,短期大学,専門学校 |
| 必須要件 | ■流通業務（受注・出荷）の業務知識またはシステムの開発経験のある方（3年程度） （受注・出荷に関する案件が多いため） ■要件調整・スケジュール調整を行うコミュニケーション能力がある方 ■未経験の言語やシステムでも、積極的に取り組むことができる方 |
| 歓迎要件 | ■COBOLでの開発経験がある方 |
| 仕事内容特徴 | 転勤無し,完全週休二日制,年間休日120日以上,育児支援制度あり,資格取得支援制度,土日祝休み |
| 採用予定人数 | 1名 |
| 募集背景 | ■広島に本社を置く当社ですが、東京事業所の強化のために、常駐開発保守案件の開発を担う人材を募集します。エンジニアを第一に考える会社で、確かなキャリアを築きませんか？ |
| 給与 |
3,500,000円 ～ 4,500,000円
■昇給年1回 |
| 勤務時間 | ■8:30～17:30 |
| 待遇及び福利厚生 | ■社会保険完備 ■退職金制度（70歳までの雇用延長制度あり）(定年：60歳) ■定期健康診断 ■受動喫煙対策あり（敷地内禁煙） ■社内継続研修会（年4回） ■全社集合講習会（毎年開催予定） ■資格取得報奨金制度（合格時、受験費用および資格別報奨金を支給） ■社内レクリエーション（歓迎会・納涼会・忘年会など） |
| 休日･休暇 | 年間休日125日 ■完全週休2日制（土日祝） ■GW/夏季(3日)/年末年始(5日) ■有給/特別/慶弔休暇 ■育児介護休暇 |
| 勤務地 | 東京都 地図を表示 |
企業情報
| 法人名 | 株式会社アスペック |
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応募情報
| 選考の流れ | 書類選考,面接,適性検査 |
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