募集内容
| 会社名 | 株式会社アイフィスジャパン |
|---|---|
| 募集職種 | ITエンジニア |
| 職種中分類 | システム開発（WEB・オープン・モバイル系） |
| 職種小分類 | プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 積極的なIT投資や大手金融機関からの受注拡大につき、体制強化のため自社サービス開発および 顧客向けのカスタマイズ開発を推進していただけるプロジェクトリーダーを募集します。 【業務詳細】 ①顧客との直接的な接点を持ち企画から提案までを担当する企画・503職の強い上流工程 ②受注した案件のプロジェクト計画や基本設計まで担当するプロジェクトマネジメント要素の強い上流工程 ③設計から採用技術の管理、開発工程の管理など実装に近い工程を担う技術要素の強い上流工程 今回の募集では③のような特に開発に近い立場で、技術仕様を決めたり、 メンバーのタスク管理や上がってきたコードのチェック、品質や生産性を上げるための開発手法、 チーム組成などを行っていただく、開発リーダーや開発管理を行ないます。 【ポジションの特徴】 開発案件は半年～1年をかけて主担当とサブ担当で対応します。 1人あたり４～5案件を並行して担当することが多いです。 設計工程以降は外注しており、社員はプロジェクト管理がメインとなります。 完全自社内開発で外部への常駐などは発生せず、 フレックス勤務や在宅勤務制度（週2～3日）があるため、柔軟に働ける環境が整っています。 【携わるシステム例】 生保向けパンフレット作成システム、企業年金運営機関向け文書生成管理システム、各文書類ポータルサイトなど 【開発環境】 OS：CentOS、Windows、Linux 言語：PHP、VB.net、java DB：MySQL、PostgreSQL、SQL Server 【配属部署について】 ソリューション開発グループは「開発1チーム」「開発2チーム」の2チームで構成されており、 金融ドキュメント業務の最適化、効率化をシステムインテグレーションによりサポートを行うチームへの配属となります。 ・開発1チーム：マネージャー1名（40代男性）、リーダー1名（30代男性）、メンバー2名（30代男性／30代女性） ・開発2チーム：マネージャー1名（50代男性）、リーダー2名（40代男性）、メンバー2名（30代男性／20代女性） 他、グループ付でディレクター1名（40代男性）、ディレクター代行兼マネージャー1名（40代男性） 以上、総勢11名が所属する平均年齢40.1歳の部署となっております。 詳細は面接時にお伝えします。 |
| 対象となる方 | 大学院（博士）,大学院（修士）,大学,高等専門学校,短期大学,専門学校 |
| 必須要件 | ■オープン系言語での開発経験 （プログラミングスキル不問／金融業界経験不問／SIやSES出身者歓迎） |
| 歓迎要件 | ■開発リーダー（開発メンバーを管理する立場、技術的な指導をする立場の経験） ■システム開発から導入運用までの一連の経験 （小規模WEBシステムの構築や金融機関のシステムの開発～保守～運用経験者） ■顧客との折衝経験 |
| 仕事内容特徴 | 中途入社5割以上,転勤無し,上場企業,完全週休二日制,年間休日120日以上,育児支援制度あり,フレックス勤務,土日祝休み,服装自由,複数名採用,オンライン面接可 |
| 採用予定人数 | 2 |
| 募集背景 | 案件数増加のため |
| 給与 |
4,000,000円 ～ 6,000,000円
※経験、能力等を考慮の上決定いたします。 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制 ■コアタイム（10：00～15：00） ■フレキシブルタイム（8：00～10：00、15：00～20：00） ■実働：7時間30分 ■休憩：60分 |
| 待遇及び福利厚生 | ■各種社会保険完備 ■社員持株会、確定拠出型年金制度 ■産休育休時短制度 ■各種祝い金（結婚、出産等） |
| 休日･休暇 | ■完全週休2日制（土、日） ■祝日 ■年末年始（12/31～1/3） ■リフレッシュ休暇 ■有給休暇 ■夏季休暇（3日） ■冬季休暇（1日） ■育児休暇 ■慶弔休暇 ※年間休日124日 |
| 勤務地 | 東京都 地図を表示 |
企業情報
| 法人名 | 株式会社アイフィスジャパン |
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応募情報
| 選考の流れ | 書類選考,面接,適性検査 |
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